
El Projecte Vitamina és una aliança de col·laboració publicoprivada impulsada per cinc entitats de promoció econòmica amb el propòsit d'afavorir l'accés i el manteniment de l'ocupació, potenciar la formació i qualificació professional i impulsar el desenvolupament local a cinc territoris de dues províncies catalanes: Manlleu i àmbit territorial, Vall del Ges, Orís i Bisaura, el Moianès, la Garrotxa i el Ripollès.
Aquest projecte d’innovació pública, que pretén reforçar el treball col·laboratiu i la sinergia entre organitzacions de manera estable i sostenible, comparteix una manera d’entendre el desenvolupament local des d’un enfocament integral, generant serveis, programes i projectes que posen al centre les persones perquè puguin millorar la seva qualitat de vida, la qualitat de la seva feina i puguin desenvolupar el seu projecte vital al territori de referència.
A QUI S'ADREÇA
El Projecte Vitamina s'adreça a:
- Persones vinculades amb l'educació i la formació, especialment, a aquelles amb funcions d'orientació.
- Empreses i organitzacions empresarials que tenen seu al territori.
- Organitzacions vinculades a la promoció de l'ocupació.
- Persones i organitzacions socials que treballen amb joves, famílies, persones en situació de vulnerabilitat i que estan interessades per aquest objectiu.
- Persones amb responsabilitat tècnica i política a l'Administració Pública.
- Tu que has llegit aquest text i et sents concernit o concernida pel tema.

2026
GIRA VITAMINA - 5 de novembre. Torelló
El dijous 5 de novembre matí et convidem a conèixer el projecte Zona d’especialització industrial del metall.
Una iniciativa publicoprivada liderada del Consorci de la Vall del Ges, Orís i Bisaura amb empreses del territori per impulsar, promocionar i enfortir el sector metal·lúrgic
Dijous, 5 de novembre de 2026.
Museu de la Torneria
Carrer de la Pau, 14. Torelló.
Si t’interessa la proposta, apunta’t al següent formulari
Formulari d’inscripció
DECÀLEG VITAMINA
Els projectes que des de la formació i l’ocupació reforcen el desenvolupament local tenen en comú aquestes característiques:
- 1. Situa la persona al centre de la seva acció, des d'una mirada integral
- 2. Impacta de manera real i suficient en la qualitat de vida dels habitants del territori
- 3. Promou espais de coordinació, cocreació, col·laboració i lideratge durant tot el procés
- 4. És el resultat d'un treball en xarxa i de l'implicació d'agents diferents
- 5. Mostra coherencia amb una sèrie de valros i reforça la identitat del territori
- 6. Té un propòsit i una missió clars i compartits
- 7. És permeable a les necessitats i les oportunitats
- 8. Està planificat i compta amb recursos
- 9. Escolta, conversa i comunica
- 10. S'avalua al llarg del seu procés i incorpora aprenentatges per la millora contínua
Aquesta declaració de principis és un dels resultats del treball dut a terme els dies 3 i 4 de juny de 2022 per més de 6O persones amb perfils diferents i vinculats al desenvolupament local dels cinc territoris de dues províncies catalanes: Manlleu i el seu àmbit territorial, la Vall del Ges, Orís i Bisaura, el Moianès, la Garrotxa i el Ripollès, des d’iniciatives públiques, privades i socials d’educació, formació, ocupació i desenvolupament local.
Competències i Cultura organitzacional
Després de definir el Decàleg per als projectes de Desenvolupament Local Integral es va treballar quines són les competències transversals necessàries del personal tècnic per treballar a favor del decàleg.
Així també, és important la cultura d’una organització: quins són els valors, creences, normes i comportaments compartits.
BLOG
FOTOS TROBADES
VIDEOS
Vídeos Decàleg #Projectevitamina
01
Escoltem les diferents perspectives vinculades a aquest repte.
02
Connexionem experiències inspiradores de les quals rescatar idees aplicables.
03
Connectem amb algunes claus que agafen forma en el futur proper.
04
Construïm a esbossar possibles estratègies conjuntes per construir un futur millor per a aquest territori i les persones que hi habitem.











